社保今年有新调整,2021年深圳社保缴费调整?
二档是【610】元
非深户交三档是【582】元
深户通过单位交一档是【1041】元
深户个人交一档是【813】元
深户个人交二档是【525】元
深户只交一档是【351】元
深户只交二档是【63】元
自2021年9月1号起深圳特区养老保险缴费比例有调整,深户或者非深户个人延交人员,养老保险缴费比例下调2%(8月已调),另外,9月起深户个人缴费人员的医疗补贴提高到每人每月53元,直接抵扣保费,不用再次申请,非深户个人延交人员不享受补贴,大家自己收藏,暂时不会再调整缴费标准了,如果有新的变化,我会及时更新,非深户个人和单位养老保险合计缴费比例为22%(延交人员调为20%),深户为23%(个缴人员调为21%),从2021年9月起各档次缴费明细如下。
起深圳执行全省全口径从业人员月平均工资为7647元,深圳社平工资为11620,2021年7月1号至2022年6月30号按新的社平工资执行缴费和计算待遇;
(备注:按照深圳社保条例相关规定,单位应该按员工的实际工资帮其交养老保险,但员工的工资应该在2200-22941元之间,以下的数据都是以最低工资(工伤二类职业)作为养老缴费基数举例说明,个别单位由于失业险和工伤的费有调整,所以实际缴费金额可能会有点差别。
【一】养老保险
2021年7月起广东省(深圳标准)全口径从业人员月平均工资为7647元,2021年7月份起最低缴费基数2200,最高缴费基数为22941元.
【1】深户:单位承担15%,个人承担8%,单位缴费330,个人缴费176(个人帐户);
【2】非深户:单位承担14%,个人承担8%,单位缴费308,个人缴费176(个人帐户);
【二】医疗保险
【1】基本医疗一档(单位5%+个人2%)+地方补充医疗(单位0.2%),缴费基数为员工实际缴费工资(最低为6972元,最高34860元),总交费502元;
(备注:如果是深户个人交一档,最低缴费基数为4648元,总交费为404元)
【2】基本医疗二档(单位0.5%+个人0.2%)+地方补充医疗(单位0.1%),缴费基数为上年度在岗职工月平均工资(现为11620),总交费93;
【3】基本医疗三档(单位0.4%+个人0.1%)+地方补充医疗(单位0.05%),缴费基数为上年度在岗职工月平均工资(现为11620),总交费为64元;
【三】工伤保险(0.07%-0.57%),以单位员工的月工资总额为基数
【四】失业保险个人交0.3%,单位交0.7%(阶段性减免),缴费基数为最低工资(2200元),个人交6.6元,单位交15.4元(阶段性减免);
【五】生育保险,缴费比例为0.45%,缴费基数为本单位上月职工工资总额(最低2200元,最高31938元),每位职工9.9元.
【六】缴费明细
深户:【1】最低工资(506)+基本医疗一档(502)+失业(22)+工伤(1.54)+生育(9.9)=1041元;【个人总共交333元,单位共交708元】
【2】最低工资(462)+基本医疗一档(404)=866(实际交813元);
【3】最低工资(462)+基本医疗二档(116)=578(实际交525元);
【4】只交基本医疗一档=404元(实际交351元)
【5】只交基本医疗二档=116元(实际交63元)
(备注:第1种情况是指深户通过单位交费,第2-5种情况,是指个人交费,因为个人交费每个月补贴53元,所以才有了实际交费的数据)
•非深户:【6】最低工资(484)+基本医疗一档(502)+失业(22)+工伤(1.54)+生育(9.9)=1019元;【个人总共交333元,单位共交686元】
【7】最低工资(484)+基本医疗二档(93)+失业(22)+工伤(1.54)+生育(9.9)=610元;【个人总共交207元,单位共交403元】
【8】最低工资(484)+基本医疗三档(64)+失业(22)+工伤(1.54)+生育(9.9)=582元;•【个人总共交194元,单位共交388元】
【9】少儿医保,年总保费为1116元,财政补贴636元,个人实际缴费480元;
2021社保缴费基数调整标准?
今年的社保缴费基数调整标准还没有出来,一般在每年的七八月份才会出来。七八月份的时候统一调整。
个人交社保社平提高了个人要补吗?
社保基数调整之后,会根据你的工资,然后直接从工资里面进行扣缴,不需要进行补缴的。
如果是离职之后的话,再离职的那一个月刚好技术进行了调整,那是要去补缴的。就是说已经离职了 之前工作单位通知说社保基数调整 需要补交今年1~3月社保不补交的话会影响后期交纳社保,首先你们公司是一个正规的公司吗?如果是正规的公司可以相信,那就让他去补缴。但是如果是不太正规的公司,你要确认一下社保基数是在1~3月份调整的吗?
2023年3月办理的退休?
根据国家的政策规定,2021年退休人员的基本养老金将会在全国范围内普遍上调。如果您是在2023年3月办理退休手续,那么很遗憾您将错过2021年的基本养老金上调,无法享受此项政策的待遇。
不过,具体以未来的政策为准。随着国家的政策调整,未来有可能会对退休金进行进一步的调整和上调。建议您多关注相关政策法规的变化,及时了解未来退休金调整的情况。
一半省份社保缴费基数公布?
目前,已经有一半多的省份公布了2022年的社保缴费基数上下限。总体来说,今年平均缴费基数比去年有了上很大幅度的增长,平均增长8.7%。另外,各地的社保缴费基数也是相差蛮大的。
各地的缴费基数上下限。湖北省全省的缴费基数并没有统一仙桃、黄冈等地的缴费基数上下限是3270元至17250元。
北京市的五险缴费基数下限是达到了5869元至31884元。
上海市的缴费基数上下限全国最高,是6520元至34188元。2021年度的上海市全口径城镇单位就业人员社会平均工资达到了11396元。
山东省近日公布了今年的缴费基数上下限,是3980元至19899元。
广东省也是分为五类地区缴费基数下限分别是广州4588元,深圳2360元,珠海、江门等地3958元,韶关等地3800元,汕头等地是3673元。
福建省的厦门等地的最低养老保险缴费基数是2075元,但是泉州市是2500元。
今年的缴费基数上下限是依据上年度全口径城镇单位就业人员社会平均工资核定的,一般是60%~300%之间。不过,也有一些地区是以最低工资为基础进行核定。
养老保险的缴费比例。养老保险的缴费钱数是等于缴费基数乘以缴费比例。
单位职工的缴费比例,一般是职工本人承担缴费基数的8%,单位负担的缴费比例一般是在16%左右,不过像广东省和浙江省等地也有14%的情况。
灵活就业人员的缴费比例,一般是本人选择缴费基数的20%,但是上海市等地也有24%的情况。
各地养老保险的缴费情况相差很大,全国养老保险统筹势在必行。总体来说为了制度的公平,应当出台全国性的养老保险制度。2022年是我国企业职工养老保险全国统筹的元年,各个省份的养老保险系统陆续接入了全国统筹信息系统,未来还将实现缴费费率、缴费基数、计发基数、待遇项目和待遇调整等全部政策的统一。
相信未来的制度会是越来越好的。