开不了机关不了机是怎么回事，你是否遇到了干得好走不掉的尴尬局面？
体制内工作干得好，一般有两种结果：
1、作为领导的得力干将被提拔。
2、成为不可替代的业务能手，被“钉”在岗位上不得脱身，也就是处于题目中所说的走不掉的尴尬局面。
我一个哥们就是第一种情况，这家伙并非“211”高校毕业，但在校期间就已经是校学生会主席，跟学校领导打得火热，毕业后老师帮忙联系了单位，工作不到一年就被提拔。
当然这和他本人各方面能力都很突出是分不开。
不过在我参加工作以后，也认识很多第二种情况的前辈，比如我接触过的一家央企办公室老领导，个人感觉他的工作水平的确很高，尤其是写出来的材料更是让人望尘莫及，待人接物也是水准超高。
但是这样一位各方面都很优秀、很能干的人，为何一直没有被提拔起来呢？说白了就是因为他太能干了。
据说，有好几任领导新上台以后都想提拔他，可是提拔他就意味着得重新找一位接替他的人，可问题就在于，几位想提拔他的领导硬是没有找到比他更合适的人，所以他在现在的岗位上也就一年又一年接着干下去了，直到错过一次又一次机会。
当然，有些人很能干，领导也清楚，但是领导不让他走，也未必对他没有任何补偿，比如前面我说的这位央企办公室老领导，虽然他这几年在职务上没有提升，可是他的工资待遇却比同级别的其他人员要高。
总之，体制内的很多工作，说白了就是一个萝卜一个坑，你不能不入坑，但是你也不能入坑太深，否则等你想跳出来的时候，拔都拔不起来了，这一点你必须要有清醒的认识。
公务员考党群机关好还是行政机关好？
谢谢邀请。我来谈一下给人意见，供参考。
这个问题不能一概而论，这要看你在什么样的党群机关，看你在什么样的行政机关，具体且听我慢慢道来。
一、党群机关分类。党群机关分为党委机关和群团机关两种。党委机关包括各级党委办公室、纪委、组织部、宣传部、统战部、政策研究室、编办、接待办、台办等。群团机关包括各级总工会、共青团委、残疾人联合会、工商业联合会、妇女联合会等。一般来说，党委机关要比群团机关好很多。
二、强力党群机关有哪些？在党群机关中，各级党委办公室、纪委、组织部、宣传部、政法委、统战部等都是强力机关。
三、强力的行政机关有哪些？强力的行政机关有各级政府办公室、监察委、发改委、财政局、国土局、规划局、公安局等。
四、哪些单位的干部最容易提拔？一般两办（党委办、政府办）、组织部、发改委、纪委、发改委、监察委、宣传部、政法委、统战部的干部比较容易提拔。
宣传部、统战部、政法委等都是常委单位，这些部门的干部一般也比较容易提拔。监察委是最新成立的强力机关，可以预见，这个部门的干部也容易提拔。
五、哪些机关的工资最高？国地税、海关、公安局、检查院、法院等部门的工资水平最高，一般同级别情况下比其他部门的公务员高很多。纪委、政法委、监察委等由于有特殊岗位补贴，工资收入水平也较同级其他部门的公务员高。
六、那些部门最清闲？群团部门最清闲。
七、哪些部门最忙碌？两办、发改委、组织部、纪委、公检法等几个部门最忙碌，经常需要加班。
哪部门好，关键看你的关注点，有些人喜欢工资高的，有些人喜欢提拔快的，有些人喜欢清闲的。
我的回答，您是否满意？（图片来自网络）
如果满意，请关注我，并为我点赞！
越来越讨厌领导的现象是怎么一回事？
先谢谢邀请！
一条大船，在航道上航行，引航员综合经验、潮向、潮流大小、风向、航道深度、航标和船船综合特征，不停地向舵手发出操舵指令，旁边的船员如果对引航员感觉越来越越讨厌，觉得他有点趾高气扬，目中无人，嘴巴动一动，舵手就要忙得不可开交。可是一旦让他当引航员，大概率这个人会慌了神，因为引航是技术活，没经验，对潮水等各方面明和暗的情况不能了如指掌，出事故是分分钟钟的事。
在体制内三百人的单位当领导，跟引航员一样是技术活，在体制内更是高度艺术活，如果现在你的高度、角度、处境能和领导一样，才有资格讨厌领导。
什么叫领导，拆开字眼看，领就是带领大家合力向一个发展方向前进，或者带领大家共同面对和解决可能是对大家而言是最大的发展障碍和困境，导就是引导大家合力清除团队发展道路上最大的障碍，这几点有些时候看到是不能明说出来，只能各种各样的领导艺术慢慢纠正。你不在领导的位置上，如果没资历，根本不可能意识到这些，更不理解领导的艺术，没资格谈讨厌。除非领导的做人方面有明显重大偏差，才能谈得上讨厌。但我个人觉得，一个做人上有重大偏差的领导，一定会在看到整个那么大团队将在遇到的最大问题是什么，解决方向是什么都会有严重的偏差，现在体制内这种偏差对领导是致命的，轮不上你来讨厌，讨厌也根本解决不了你和领导之间的任何问题，现有的制度早晚会因为领导做人的偏差而让领导吃亏的，三百人的单位，可能就有三百种想法，领导出大偏差，真的不好玩。
另外体制内，不在其位不谋其政不一定对，但不在同一高度、角度、处境，没一定的资历，钻牛角尖死死用自己利益角度考虑问题，是犯职场大忌的事。劝君不要随便讨厌任何人，更不要说讨厌领导，领导也是人，是人肯定有圈子，有时是不知不觉被长期围着他团团转的人的错误思维间接直接拉进了坑，做了些让你讨厌的事，这种情况，去讨厌这种错误思维的源头和始作俑者才对，讨厌领导的情绪说一定是那个源头最喜闻乐见的事，领导被你讨厌，他就有开始来事和搅和的资本，是他晋身立本，树立大忠臣形象最好的原料，不折腾白不折腾你，体制内主动和被动成为居心叵测的人向领导示忠的最好原料是非常犯大忌的，要怎么避免，这种情况，还远远不如讨厌思维来源和做渔翁局的人。
什么情况下办不了护照？
1、不具有中华人民共和国国籍的；
2、无法证明身份的；
3、在申请过程中弄虚作假的；
4、被判处刑罚正在服刑的；
5、人民法院通知有未了结的民事案件不能出境的；
6、属于刑事案件被告人或者犯罪嫌疑人的；
7、国务院有关主管部门认为出境后将对国家安全造成危害或者对国家利益造成重大损失的；
8、公民因妨害国（边）境管理受到刑事处罚或者因非法出境、非法居留、非法就业被遣返回国的，公安机关出入境管理机构自其刑罚执行完毕或者被遣返回国之日起六个月至三年以内不予签发普通护照。
在单位工作不服从分管领导安排的岗位？
根据几十年的经验和体会，我认为：不服从安排后果都不会很好！
一是要顾全大局服从安排，这是职场里最基本的组织原则。而且你也不是预言家，也不可能知道你今后到底是服从安排好，还是按自己的意愿做好？
二是看发展前途好不好，看是否适合发挥自己的特长，如果不符合可以向领导反映，但最后还是要服从组织安排！
三是切忌不要把自己的工作和前途跟某个领导好不好联系在一起，“铁打的营盘流水的兵”，领导随时可能调整走人，即使不走，在面对上级压力时，他想保你也力不从心，有时可能还会牺牲你！
